根据郑州大学2018年专业技术职务任职资格评审工作有关问题的通知精神，结合护理学院工作实际，制定2018年护理学院教师职称推荐工作安排如下：

（一）传达精神：1月3日，学院召开职称工作专题大会学习领会郑州大学2018年专业技术职务任职资格评审工作有关精神。

（二）申报人材料准备：1月4日-1月7日申报人填写《评审简表》及准备个人材料。

（三）收集申报材料：1月8日，申报人向学院办公室提交职称晋升材料。

（四）业绩材料展示：1月9日至1月11日17:00，申报人业绩材料在312会议室公开展示。院办公室对展示材料进行登记、拍照留存，工作人员和申报人签字备查。展示结束后不再接收申报材料，没有参加展示的材料，不进行量化分数，也不上报学校评委会。

（五）申报材料审核及分数量化：1月14日-1月15日。

1. 党办、院办、教务科、科研办指定专人负责分别对取得荣誉、任职资格、教学教研、科研及论文论著等进行审核认定，对有效材料进行分数量化，对无效材料通知申报人并退回。材料分数量化表由职能部门专人和分管领导签字，学院职称工作人员汇总后进行公示。

2. 教研室对申报人进行评议并量化分数。

（六）学院推荐组评审推荐：1月16日，申报人员述职、答辩，推荐组进行评议，做出是否同意推荐的决议，对同意推荐的申报人进行量化分数。

（七）公示量化分数排名：1月17日至1月19日，学院职称工作人员进行量化分数汇总排名，排名结果由推荐组长和纪检领导签字，进行公示。申报材料返回申报人。

（八）上报材料整理完善：1月20日至1月25日，按照学校要求，根据上级批准的指标，按排名先后等额上报评审材料。

    以上各环节全程接受教职工监督，如有问题，请以书面形式向院办公室反映，院办根据问题内容转给相关职能部门或领导或推荐组落实，然后由院办以书面形式向提交问题的职工进行反馈。