入选“中西部高校综合实力提升工作”14所高校第一次经验交流会，“人才培养与队伍建设分论坛” 和“科学研究与学科建设分论坛”分别在花溪迎宾馆3号楼三层M-9室和M-7室召开，两场分论坛分别由贵州大学副校长金道超教授和赵德刚教授主持。

河北大学、山西大学、贵州大学、内蒙古大学、南昌大学、郑州大学、广西大学、海南大学、云南大学、青海大学、宁夏大学、石河子大学等学校有关领导针对人才培养、队伍建设、科学研究、学科建设展开了谈论，针对如何提高专业核心竞争力、改善今后学校整体发展规划等方面展开了深入的交流。

各校代表纷纷介绍了本校优势及目前面临的问题，大家广泛地交换了意见。碰撞出一些积极的建议，主要内容如下：

第一、针对资源紧缺、人才引进难的问题，省政府和学校应加大对人才培养的力度，在财力和政策上给予广泛的支持，学校应争取省政府创立留学基金，加大自己学校现有人才的培养力度。国家、省政府灵活资金检测制度，上级拨下的款项应由学校灵活处理，有的放矢，加大资金利用率。

第二、针对校内人才流失问题，山西大学人力资源处处长吴斗庆给予建议，对人才的培养要有一套自己的方案，在薪金待遇上突出教师的主体地位，针对引进的人才不能要求他们的成果立竿见影，防止急功近利。鼓励人才做长远规划，做像样的成果，学校也应按代表作衡量人才，并且针对特殊人才适当给予绿色通道。内蒙古大学人事处副处长郭维生处长建议，加大对引进人才的管理，采取合同量化激励制度加强对校方和聘用人才在诚信上的双重制约。

第三、14所院校应当联合起来，针对博士生招生制度进行完善，现在的博士点招生名额有限，对学科建设和科学研究支撑不够充分，希望能够争取招生名额，扩大招生计划，增加博士研究生和硕士研究生的招生指标。

第四、研究生是科学研究的生力军，而如今对研究生的相关经费投入过低，如何提高研究生的生源质量，如何激励研究生的科研积极性，成为亟待解决的问题。

第五、建议经常组织分论坛，统一学校管理模式，灵活调整政策，争取政府的经费支持，将学科建设和科研做强做实，促进国家教育资源不断均衡，振兴基础学科，强化特色学科。

最后，大家达成共识，根据各自学校的情况，优势互补，群策群力，为今后的发展商讨良策。