为促进班主任学习交流、经验分享，明确2026年工作重点，全面增强人才培养实效，1月8日，我院召开本科生班主任工作推进会，学院党委书记黄进勇、执行院长、党委副书记鲁吉珂、党委副书记熊杰以及全体本科生辅导员、班主任参加了此次会议

党委书记黄进勇为优秀班主任颁奖

执行院长鲁吉珂为2025级本科生班主任颁发聘书

大会上，黄进勇书记为2024-2025学年“郑州大学优秀班主任”吴亚红、胡桂林两位老师颁发荣誉证书，鲁吉珂院长为2025级本科生班主任颁发聘书，激励新聘班主任以优秀班主任为榜样，不断提升自身工作水平。随后，优秀班主任代表吴亚红、胡桂林分别发言，分享了他们在班级管理、学业指导、竞赛鼓励、发展帮扶等方面的育人经验和心得体会，为班主任提供了可借鉴的思路和方法。

优秀班主任吴亚红发言

优秀班主任胡桂林发言

班主任工作有章可循、有据可依。为切实提升班主任工作质量，副书记熊杰带领全体班主任专题学习《郑州大学班主任工作条例》《郑州大学班主任“三个十”工作制度》《郑州大学班主任工作综合考评实施细则》等相关工作文件。学习过程中，重点引导班主任深学细悟文件精神、精准把握工作要求。同时，结合学院本科生培养实际，熊书记对班主任工作作出具体部署、提出明确指导，要求全体班主任恪守工作规范，切实履行育人职责，确保各项工作落地见效。

党委副书记熊杰领学班主任工作相关文件

接下来，2022-2025级的4名本科生辅导员向班主任详细介绍了本年级学生的学业状况、心理特点、发展需求以及面临的挑战，并就如何更好地开展学风建设、心理疏导、社会实践、价值引领等工作与班主任进行了深入探讨。辅导员们梳理了2026年各年级的重点工作，力求通过与班主任的紧密协作，共同促进学生的健康成长和全面发展。

最后，黄进勇书记结合自己曾担任班主任的经历进行总结分享，并对班主任工作提出明确要求。在工作方式上，他强调班主任要用心陪伴学生，主动增加线下接触频次，深入走近学生生活与学习，精准前置发现、介入并疏导学生心理问题；在努力方向上，需立足不同年级学生成长规律与发展特点谋划工作，充分发挥自身优势，精准助力学生攻克学业难关、做好考研规划、提升就业竞争力。鲁吉珂院长在职责定位上对班主任提出期望，要求班主任将专业指导和辅导员思想政治教育工作互促互进，实现本科生高质量培养。

党委书记黄进勇总结讲话

班主任工作推进会现场

本次本科生班主任工作推进会既是一次表彰会、交流会，更是一次动员会、鼓劲会，对于学院打造一支站位高、素质硬、能力强、活力满的班主任队伍有重要意义。未来，学院会继续积极探索班主任工作的新载体、新机制，用心用情做好育人工作，为学生成长保驾护航，为学生成才贡献力量！