为深化校企协同育人、精准对接就业需求，1月8日，我院2022级辅导员徐晨带队9名2026届毕业生，赴新东方教育科技集团郑州新东方学校花园路校区开展访企拓岗促就业活动。郑州新东方人力资源部招聘经理王浚权、校招负责人成昕宇及儿童部、高中部相关招聘负责老师对我院师生表示热烈欢迎，并深入座谈交流。

活动现场首先由郑州新东方校招团队围绕新东方企业发展布局、企业文化与社会责任、数学学科教师薪酬福利体系及发展空间展开分享，重点讲述了新入职员工在新东方的职业发展前景，鼓励大家勇于投身教育事业；分享结束后，毕业生针对工作节奏、岗位适配性等求职痛点与招聘团队深入互动，问题均得到与会新东方代表的细致解答。

交流结束后，学生现场完成简历投递，各部门招聘负责老师为所有现场毕业生逐一进行针对性的简历提升及面试指导，从简历优化、面试及试讲技巧、职业素养展示等维度提供一系列实用建议，切实助力毕业生提升求职竞争力。毕业生们纷纷表示收获颇丰。

本次活动为作为学院访企拓岗促就业系列活动中教育板块的第二站，不仅以学院为牵引，搭建了 “企业 - 学生” 直接对话平台，更以 “岗位解读 + 实操指导” 的创新形式，帮助毕业生破除求职信息差、提升就业准备效率，是学院落实 “以访促聘、以拓促就” 就业工作思路的生动实践。