为学习借鉴国内一流高校先进经验，科学谋划“十五五”时期人事人才工作，6月至9月，人事部赴东南大学、上海交通大学、苏州大学、南京大学、厦门大学等国内一流高校开展人事人才工作专题调研。

6月12日赴厦门大学调研

6月30日赴南京大学调研

7月1日赴苏州大学调研

7月3日赴上海交通大学调研

9月11日，赴东南大学调研

调研期间，通过实地考察、座谈交流、资料研读等方式，系统学习了国内高水平大学在人才引育、评价激励、管理服务等方面的先进理念和成功实践，进一步拓宽了工作视野，为学校人事工作改革创新提供了有益借鉴。

下一步，人事部将认真消化吸收校外调研成果，坚持目标导向、结果导向，对标一流找差距，切实把先进经验转化为推动学校人事人才工作高质量发展的实际成效，为学校事业高质量发展提供坚强的人才保障。