校内各单位：

根据学校《关于开展2022年度教职工年度考核和师德考核工作的通知》（郑大党文〔2023〕6号）工作安排，现就2022年度教职工考核工作具体事项通知如下：

    一、 考核范围及相关表格

1.考核范围：全校在编在岗的教职工，包括各类专业技术人员、管理人员和工勤人员。非事业编制聘用人员可参照执行。

2.相关表格：党政管理人员、工勤人员填写《事业单位管理、工勤人员年度考核登记表》（附件1），专任教师和其他专业技术人员填写《专业技术人员年度（任期）考核登记表》（附件2）。

二、年度考核表填写注意事项及上报

（一）《年度考核登记表》填写注意事项

1．《年度考核登记表》使用A4纸双面打印。为了便于归档，个人填写的部分，除最后一页需要手写签字或盖章的栏目之外，其他页面采用电脑填写打印。各单位要认真审核、由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章。

2.科级及以下党政管理人员、专业技术人员、工勤人员的《年度考核登记表》中“主管领导评语和考核等次建议”由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章；“单位意见” 由人事处填写并盖章；“本人意见”由被考核人员填写本人对考核结果的意见并签名；“未确定等次或不参加考核情况说明” 由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章。

（二）《年度考核登记表》上报

上报的纸质版材料包括：单位年度考核总结报告、《年度考核结果汇总表》（附件4）、《年度考核结果明细表》（附件6）和教职工《年度考核登记表》。报告、汇总表、明细表的纸质版需由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章；

《年度考核结果明细表》（附件6），按照纳入事业编制的人员、学校聘用人员、劳务派遣人员在一个Excel表中分类汇总上报。

各单位在考核总结报告中，需说明年度考核被确定为基本合格、不合格、未定等次、未考核的人员情况，如有2020年漏报年度考核结果的人员，也需在总结报告中说明。

上报的电子版材料包括：单位年度考核总结报告、《年度考核结果汇总表》（附件4）、《年度考核结果明细表》（附件6），电子版考核结果要求和纸质版一致，由单位发送至kgk@zzu.edu.cn邮箱。纸质版签字盖章后交人事处537房间，联系人：张老师，联系电话：67739673。

三、《师德考核登记表》填写注意事项及上报

（一）《师德考核登记表》填写注意事项

1．全校在岗教职工均需填写《师德考核登记表》（附件3），并使用A4纸双面打印，除最后一页需要手写签字或盖章的栏目之外，其他页面采用电脑填写打印。在个人总结中，个人要认真对照师德考核内容，作出自我评价。

2．《师德考核登记表》中“师德考核单位意见”由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章；“学校意见”由党委教师工作部负责填写并盖章；“本人意见”由被考核人员填写本人对考核结果的意见并签名；“不合格或未考核情况说明” 由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章。

（二）《师德考核登记表》及相关材料上报

上报的纸质版材料《师德考核结果汇总表》（附件5）和教职工《师德考核登记表》由基层党委（党总支）主要负责人签字并加盖党组织公章；

上报的电子版《师德考核结果汇总表》（附件5）电子版考核结果要求和纸质版一致，由单位发送至dwjsgzb@zzu.edu.cn邮箱，纸质版交人事处537办公室，联系人：吕老师，联系电话：67739673。

四、 其他说明

1.处级干部考核请按照《关于做好郑州大学中层领导班子和领导干部2022年度综合考核工作的通知》（郑大党组字〔2023〕3号）文件执行。

2.求是博士后（师资博士后）、专职科研C岗人员的考核材料交人事处639办公室，联系人：刘老师，联系电话：67781731，邮箱：zdbsh@zzu.edu.cn。

3.涉密人员《保密工作考核表》交人事处537办公室，联系人：张老师，联系电话：67739673。

4.人事代理职工和劳务派遣人员的考核材料交人事处726B办公室，联系人：朱老师，联系电话：67781210，邮箱：rczx@zzu.edu.cn。

5.退休返聘人员考核结果不再上报，个人相关考核材料由各单位留存备查。

6.材料上报时间安排

2023年2月21日理、工科院系报送材料；2月22日机关、文科院系、医学院和直附属单位报送材料。如有特殊情况另行通知。

7. 有关年度考核和师德考核工作的相关表格，请登录党委教师工作部、人事处网站下载。

人事处

                                                         2023年1月14日