各部门、各单位、各附属医院：

根据河南省人力资源和社会保障厅《关于做好2026年全省机关事业单位工勤技能岗位等级考核考务工作的通知》（豫人社函﹝2026﹞22号）、河南省职业技能等级评价指导中心《关于做好2026年全省机关事业单位工勤技能岗位培训工作的通知》（豫职评〔2026〕6号）文件要求，为确保我校2026年工勤技能岗位等级考核培训、考试及后续工作规范有序推进，现将有关事项通知如下：

一、培训组织与管理

（一）培训内容

我校五至一级工勤技能岗位人员考前培训工作由河南省职业技能等级评价指导中心统一组织实施。培训内容共包括职业道德、职业能力、岗位技能等个三部分。报考工勤技能岗位一级人员培训内容为职业道德、岗位技能；报考工勤技能岗位五至二级人员培训内容为职业道德、职业能力、岗位技能。

（二）培训方式与平台

公共课（职业道德、职业能力）：全部网络授课。

岗位技能：网络授课+现场教学相结合。

网络培训平台：http://px.ghlearning.com

平台技术对接电话：17700620504。

（三）培训时间安排

1. 网络平台开通：2026年4月20日8:00，考试结束后关闭学习通道。

网络授课课程详见《2026年全省机关事业单位工勤技能岗位人员远程网络授课工种目录》（附件1），本年度培训参考教材《2026年全省机关事业单位工勤技能岗位培训参考教材目录》(附件2)。教材征订电话17065952777。

2. 现场集中授课：2026年5月—7月。

二、报名缴费

五至二级终审通过24小时后可缴费；一级终审通过48小时后可缴费。目前我校报考人员均已通过终审，请及时办理缴费手续。

三、联系方式

联系人：任桢、王霞

联系电话：0371-67781210

附件：

1：《2026年全省机关事业单位工勤技能岗位人员远程网络授课工种目录》

2：《2026年全省机关事业单位工勤技能岗位培训参考教材目录》

人事部  

2026年4月15日