为全力推动2026届毕业生实现高质量充分就业，进一步压实就业工作主体责任，凝聚全员育人工作合力，5月7日下午，郑州大学教育学院在304会议室召开2026届毕业生就业工作推进会。学院全体教职工参加会议，会议由学院党委副书记、纪委书记刘娟主持。

会上，刘娟首先深入阐述了本次就业工作推进会的召开背景，全面通报了当前学院2026届毕业生就业工作整体进展，精准分析了现阶段毕业生就业面临的复杂形势与现实挑战。她明确指出，本次会议旨在进一步统一全体教职工思想认识，细化就业工作推进举措，切实推动各项就业工作落地落细、取得实效。

副院长贾云鹏宣读了《教育学院2026届毕业生就业工作领导小组及责任分配清单》，进一步明晰了就业工作组织架构与各岗位责任分工；副院长王琼宣读了《郑州大学教育学院就业工作奖励办法》，以激励机制调动全员参与就业工作的积极性与主动性。

教育系主任董永贵、心理系主任王悦依次结合各系实际，详细分享了毕业生就业工作推进举措与阶段性成效。2025届毕业生班主任代表元璠璠结合自身实战经验，围绕毕业生精准帮扶、就业动员沟通、困难学生专项指导等关键环节，分享了务实管用的工作方法与实操经验，为全体教职工开展就业工作提供了可借鉴、可复制的实践路径。

院长樊红敏紧扣上级就业工作部署要求，对学院下一阶段毕业生就业重点工作进行全面安排，明确了就业工作对于学院高质量发展的重要性，她提出全体教职工提高政治站位、主动担当作为，始终将毕业生就业工作摆在突出重要位置，聚焦重点、精准发力，全力以赴确保就业工作各项任务落到实处。

院党委书记谭宇作总结讲话。他强调，就业是最大的民生工程，事关学生切身利益与学院长远发展。全体教职工要进一步压实工作责任，全员联动，紧紧围绕毕业生就业需求，做实做细就业指导服务、优质岗位推送、重点群体精准帮扶等各项工作，以更加扎实的工作作风、更加有力的工作举措，全力助力每一位毕业生平稳就业、顺利启航。

此次就业工作推进会的召开，进一步明晰了学院就业工作方向，压实了全员就业工作责任，凝聚了就业工作合力，为学院高效推进2026届毕业生就业工作、圆满完成高质量充分就业目标奠定了坚实基础。