校内各单位：

根据学校教师岗位等级晋升和聘用工作安排，人事处将于9月6日至9月8日在主校区综合管理中心537房间接收经过二级单位推荐通过的申报人员材料。现将具体接收时间和相关要求通知如下：

一、时间安排

9月6日下午：商学院、新闻与传播学院、哲学学院、政治与公共管理学院、体育学院（校本部）、数学与统计学院、化学学院、材料科学与工程学院、生命科学学院、力学与安全工程学院、生态与环境学院、农学院。

9月7日上午：历史学院、外国语与国际关系学院、马克思主义学院、信息管理学院、电气与信息工程学院、化工学院、药学院、国际教育学院、地球科学与技术学院。

9月7日下午：教育学院、法学院、音乐学院、美术学院、书法学院、水利与土木工程学院、机械与动力工程学院、计算机与人工智能学院、公共卫生学院、国际学院。

9月8日上午：文学院、物理学院、建筑学院、管理学院、网络空间安全学院、医学院、河南先进技术研究院、国家超级计算郑州中心、河南省大数据研究院、黄河实验室、药物研究院、郑州大学关键金属河南实验室、橡塑模具国家工程中心、现代分析与基因测序中心、其他未列单位。

二、材料要求

（一）在本单位教师三级岗位推荐指标数范围内，通过本单位推荐并按名次排序的申报人员名单1份，由单位聘用工作组组长、单位行政负责人、单位党务负责人签字盖章。

（二）申报人所在单位党务负责人签字盖章的《郑州大学教师师德师风证明》纸质版一式2份，1份报学校，1份本单位留存。

（三）申报人和单位聘用工作组组长、单位行政负责人、单位党务负责人签字盖章的《郑州大学教师岗位聘用申报诚信承诺书》纸质版一式2份，1份报学校，1份本单位留存。

（四）申报人和单位工作组组长签字的《郑州大学教师岗位聘用申请表》纸质版一式3份（用A4纸正反面打印1页），2份报学校，1份本单位留存；PDF电子版1份（签字盖章后扫描件），报学校公示使用。

（五）单位党政负责人签字盖章的《郑州大学教师岗位聘用人员汇总表》纸质版一式2份，1份报学校，1份本单位留存。

（六）现任职称证书原件、复印件各1份。

（七）教师资格证原件、复印件各1份。

（八）课时证明原件、复印件各1份。

（九）聘用现岗位以来正式发表、出版的代表性论文、著作和检索页的原件、复印件各1份。

（十）聘用现岗位以来取得的项目、获奖等证明材料，以及其它代表申报人学术、技术水平的材料原件、复印件各1份。

（十一）申报人所有业绩材料（包括原件、复印件）经展示并加盖本单位公章（证书、证件等在复印件上加章）后提交。

（十二）科研成果截止时间为2022年8月31日。

注意：教师五级及以下岗位申报人员只提交（一）至（五）项材料，（六）至（十一）项材料二级单位留存。

三、注意事项

申报人员材料每人一个档案袋，袋子封皮注明申报人姓名、所在单位名称、申报教师岗位级别、联系方式等基本信息。所有申报人员提交的《郑州大学教师岗位聘用申请表》PDF电子版内容须与纸质版一致（电子版发送至kgk@zzu.edu.cn）。申报三级岗位人员提交的业绩材料原件审核后退回，复印件不再退回。请各二级单位相关工作人员及时上报申报材料。

附件：郑州大学**学院教师岗位等级晋升和聘用工作推荐报告（推荐报告模板）

 党委教师工作部

人事处

                           2022年9月5日