各基层工会：

为进一步提高工会女工工作水平，使女工工作更规范化、制度化，根据郑州大学工会2020年工作要点和郑州大学工会女职工委员会2020年工作计划，结合《关于继续做好基层女工工作量化考核达标竞赛》活动精神，校工会女工委要求各单位严格按照《郑州大学基层工会女工工作量化考核》的具体要求，对本年度的工作认真整理总结，要求图文并茂，于12月25日之前发送到校工会女工委邮箱：zdngong@zzu.deu.cn。（鉴于以往的经验和女工主任们提出的意见和建议，今年年终总结上报工作做小小调整。各院系上交的年度总结报告内容分三部分：1.对照年初量化考核内容，给自己打一个总体评价；2.今年本院系女工工作的新变化、或改进、或亮点；3.本院系女工工作的不足之处，原因、改进思路。A4，4号宋体，2~3页即可。）

注意：工作总结不需要将校女工委掌握的量化内容一一列出，如量化内容2~6、8（前两项）、12~19项（校女工委有记录），及上半年已经量化的内容。总结报告后附上下面的附件即可。

校工会女工委

2020.12.01