郑州大学工会2009年度工作总结

一年来，我校各级工会组织在校党委和上级工会的正确领导下，在校行政和广大教职工的大力支持下，高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，全面贯彻落实党的十七大、十七届四中全会和中国工会十五大精神，深入贯彻落实科学发展观，以创建高水平大学为目标，以构建和谐校园为主线，认真履行维护、建设、教育、参与四项职能，动员和组织广大教职工积极投身学校的改革、建设和发展，积极参与学校民主管理和民主监督，着力加强自身建设，努力为广大教职工办好事、办实事。在学校民主政治建设、基层工会组织建设、教工之家建设、师德师风建设、校园文化建设等方面都取得了新的业绩，为推动学校又好又快地发展做出了积极的贡献。

一、加强学习，提高素质，增强能力

1深入学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，不断提高工会干部和广大教职工的政治理论水平

全校各级工会组织按照党委部署，认真学习贯彻落实党的十七大和十七届四中全会精神，坚持用马克思主义中国化最新理论成果指导工会工作实践。切实把教职工的思想统一到十七届四中全会精神上来，把力量凝聚到推动学校科学发展的各项目标任务上来。针对工会工作对象、领域、内容、方式、环境的新变化，研究新情况，解决新问题，提出新举措，展示新作为。大力推进理论创新、机制创新和工作创新，把学习贯彻十七大、十七届四中全会精神同探索新时期高校工会工作发展道路结合起来，同培养素质好、业务精、能力强的工会干部队伍结合起来，同引导广大教职工在学习中开阔视野、在实践中提高能力结合起来，同围绕中心、服务大局、建功立业的时代要求结合起来。收到良好效果。

2深入开展“讲党性修养、树良好作风、促科学发展”教育活动，增强工会组织凝聚力和战斗力

按照河南省委的统一要求，在校党委的安排部署下，校工会号召全校工会系统党员干部，积极投身到“讲、树、促”教育活动之中。认真组织工会干部学习贯彻胡锦涛总书记在中纪委三次全会上的重要讲话，学习习近平副主席视察河南时的重要讲话，学习李克强同志视察郑州大学时的重要讲话。结合工会工作实际，通过观看警示片，组织参观座谈，举办专题讲座等形式，加深对“讲、树、促”活动重要性的理解和认识。深刻领会加强党性修养、树立良好作风是党保持旺盛生机的活力之源，是赢得人民群众拥护的立身之基，是不断提高执政能力的固本之道，是各项事业走向胜利的成功之本。广大工会系统的党员干部大力弘扬焦裕禄精神，努力在工作中发扬公仆精神、奋斗精神、求实精神、奉献精神，做服务群众的表率、艰苦创业的表率、求真务实的表率、敬业奉献的表率。

3认真贯彻落实中国工会十五大精神，坚定不移地走中国特色社会主义工会发展道路

中国工会十五大是我国改革发展进入关键时期召开的一次重要会议，对新时期中国特色社会主义工会发展道路进行了战略思考和全面部署。在校工会统一安排下，各级工会组织认真制定学习计划，紧密联系教学、科研、医疗、管理和后勤服务工作实际，掌握精神实质深化学习内容，不断把学习活动引向深入。校工会通过举办“学习中国工会十五大精神知识竞赛”，引导教职工和工会会员重点领会新形势下党对工人阶级和工会问题的阐述，全面掌握关于工人阶级和工会工作的一系列新思想、新观点、新论断，准确把握新形势、新任务、新情况。进一步增强政治意识、责任意识、忧患意识和维权意识，解放思想，坚定信心，扎实工作，带领教职工立足岗位建功业，推进民主促和谐，充分展示工会组织迎难而上、奋发有为的时代风采。进一步增强了工会干部和广大教职工坚持走中国特色社会主义工会道路的信心。

二、围绕中心、服务大局，为建设高水平大学做贡献

1加强师德师风建设，深入开展“三育人”活动

一年来，各级工会组织始终把师德师风建设作为工作的重点，不断创新“三育人”活动的形式和内容，引导广大教职工立足本职岗位，履行岗位职责，弘扬高尚师德，力行师德规范，强化师德意识，提高师德水平，努力造就一支党和人民满意的教职工队伍。全校上下齐心协力、扎实工作，有效地推进了我校师德师风建设的深入开展。一年来，在教学、科研、

医疗、管理和后勤服务等不同岗位上，涌现出了一大批先进集体和先进个人，为国家经济和社会发展做出了突出贡献，为学校赢得了荣誉。国家橡塑模具工程研究中心研制的“神舟七号”宇航员出舱头盔面窗，为我国航天领域重要产品的国产化做出了积极贡献。该科研团队被评为2009年度全国教育系统先进集体。

教师节期间，有408名同志获得“三育人”先进个人荣誉称号， 4位教师获得“河南省师德先进个人”荣誉称号，2位教师获得“郑州市优秀教师”荣誉称号，受到上级和学校党政的表彰。校工会还组织了以庆祝新中国60华诞、加强师德师风建设为主题的 “我为祖国站讲台”征文竞赛活动。共收到征文100余篇。这些征文紧密联系实际，热情讴歌新中国成立60年来人民教师的高尚师德和无私奉献精神，抒发对学校、对学生、对教育事业的热爱，展现了新时期广大教师崇高的精神境界和高尚的道德品质。受到省教育厅的大力表彰。我校荣获了“优秀组织奖”。20名教职工获奖，其中一等奖6名，二等奖6名，三等奖8名，为我校争得了的荣誉。

2认真做好河南省教育系统先进集体和先进个人的推荐评选工作

根据河南省人力资源和社会保障厅、河南省教育厅《关于评选表彰全省教育系统先进集体和全省优秀教师、全省教育系统先进工作者的通知》和河南省教育厅《关于做好2009年河南省教育系统优秀教师和河南省教育系统优秀工作者评选表彰工作的通知》要求，学校成立以党委副书记、工会主席李兴成同志为组长的推荐评审小组，党办、校办、组织部、宣传部、人事处、教务处、科研处、学生处等有关单位负责同志参加。加强对评选推荐工作的领导，充分体现公平和公正。

候选人严格从学校“三育人”先进个人和“优秀共产党员”中产生。坚持政治坚定、事迹突出、群众公认、优中选优的原则，严格履行规定程序，自下而上产生，逐级审核审报，切实做到公开、公平、公正，体现了广泛的群众性。经综合考核、集体研究、网上公示，我校受到河南省人力资源和社会保障厅、省教育厅联合表彰的先进集体3个，先进个人1人，优秀教师3人，受到河南省教育厅表彰的优秀工作者5人，优秀教师16人。

3组织中青年教师参加全省2009年度教学技能竞赛，成绩斐然

为迎接省教育厅、省教育工会联合举办的“河南省教育系统2009年度教学技能竞赛活动，校工会牵头，协调教务处、教育技术中心和有关院系，就高校生命科学、管理科学两个学科的参赛事宜进行认真的研究部署，制订了切实可行的实施方案。精心组织参赛教师进行培训、观摩和演练，确保申报材料的高质量和教学效果的高水平。经专家评审，我校推荐32名教师参加决赛。取得了2个特等奖，16个一等奖，12个二等奖和2个三等奖的优异成绩；管理工程系教师王金凤、基础医学院教师李沛荣获特等奖，同时被授予河南省“五一”劳动奖章和“河南省教学标兵”荣誉称号。此项活动有力地促进了我校中青年教师业务能力的提高，推动了教育教学工作。

4举办第三届中青年教师讲课大赛，努力提高本科教学质量

各级工会组织积极参与，主动配合，在全面实施教学质量工程中，探索人才培养新模式和教学改革新途径、新方法，建立健全提高教学质量和教学水平的长效机制。在总结前两届经验的基础上，圆满完成了第三届中青年教师讲课大赛的各项工作。达到了引导中青年教师热爱教学工作、更新教学理念、钻研教学业务、探索教学改革的目的，为提高本科教学质量和水平作出了积极的贡献。本次大赛有101名教师报名参加，45名教师进入决赛。经专家评审，评出一等奖15名，二等奖30名，优秀奖36名。

三、维护广大教职工合法权益，努力为教职工办好事、做实事

1积极参与，加强监督，努力为“盛和苑”教工生活园区建设服务

(1)为解决新校区部分中青年教师子女上学困难，校工会积极协调高新区管委会、教育主管部门，安排我校教职工子女入学。经过多方努力、积极协调，有13个家庭的子女入读郑州中学和郑州中学附属小学。满足了教职工子女享受优质教育资源的需要。

(2)积极沟通协调，督促配合有关部门，加快新校区生活园区暖气工程的施工，经与高新区管委会、高新区热力公司多次磋商，克服许多不利因素，使工程得以如期开工，保证了新校区生活区暖气投入使用。

(3)按时完成“盛和苑”二期住房天燃气供气工作。在多方努力下，按时完成了二期住房天燃气签约、收费、安装、点火任务，为教职工的生活提供了保障。

2以人为本，满腔热忱地为教职工工作、生活服务

(1)关心教职工健康，圆满完成了2009年教职工体检工作。校工会会同有关部门在人员、设备、经费、项目、时间等方面进行精心组织、周密安排。在不影响学校正常教学、科研和医疗的前提下，历时两个月，对全校7500余名教职工进行了健康检查，提高了教职工的健康水平，维护了教职工的身心健康，受到了广泛好评。

(2)关心子女升学，解除教职工后顾之忧。高考前后，校工会及时邀请学校有关领导和招生办负责同志，为考生和家长分析惯考形势，讲解招生政策，进行志愿填报和子女报考政策解答，逐一为他们进行报考登记，落实招生去向，建立家长联系卡，为教职工子女升学提供有效的帮助。

(3)组织劳模休养，营造尊重劳模、关爱劳模、学习劳模、争当劳模的良好氛围。暑假期间，校工会组织学校各级劳模代表130余人，分赴洛阳、南阳进行了为期一周的休养观光。同时，积极利用板报、校报、校园网等多种形式在全校范围内广泛宣传劳模事迹，弘扬劳模精神，营造了比学赶超、争做贡献的良好氛围。

(4)大力实施“送温暖”工程。一年来，各级工会组织想职工所想，急职工所急，帮职工所需，解职工所难，调动各方面的力量，通过各种形式，为教职工排忧解难。一方面，各级工会组织积极协助有关方面切实做好职工丧葬善后事宜，为教职工家属及时送去组织的关怀和温暖；另一方面，各级工会干部定期看望、慰问困难职工和生病住院的职工，积极反映和协调解决他们的困难和问题。据不完全统计，校工会全年的慰问活动达500余人次。同时，还针对不同对象、不同层次的需求，积极开展子女就学援助、权益保障援助等一体化的帮扶活动，使“送温暖”活动做到了经常化、制度化。

四、深入实施“两项工程”，推进女职工工作创新发展

1大力实施“女职工建功立业工程”、“女职工素质提升工程”

我校女工委认真贯彻全总、省总的文件精神，落实校工会工作要点，深入实施“女职工建功立业工程”和“女职工素质提升工程”，引导广大知识女性岗位奉献、岗位创新，为创建高水平大学、实现“十一五”规划建功立业。通过开展读一本好书，专一门技能，创一项业绩的“读、专、创”活动，有力地提高了女职工的思想道德水平、科技文化素养和职业技术技能。

一年来，我校广大女教职工在教学、科研、医疗、管理等各个领域都取得了骄人的成绩。校女工委以先进模范为榜样，运用多种形式，大力宣传她们的典型事迹，鼓励更多的女教师和女科技工作者，立足本职岗位，开拓创新，建功立业。校女工委还大力加强基层女工组织建设，抓好女工工作量化考核、达标竞赛活动，促进了女职工工作水平的提高。与此同时，通过创建与评选“五好文明家庭”活动，促进了校园精神文明建设。

2突出维护职能，以“两个中心，两个协会，一个研究会”为载体，做好特色女工工作

校工会女工委不断加强女性健康关怀中心、女性法律维权中心、女专 家 教授协会、护士协会和女性理论研究会的建设，积极指导她们开展特色鲜明的活动。在女专 家 教授协会组织下，女专家、女教授大胆攻关，勇于创新，取得突出成绩。2010年度我校获得河南省高校科技创新人才支持计划4项，其中女职工占3项。女性维权中心与法学院联合举办的庆祝建国60周年妇女维权论坛专题征文活动，共评出一等奖4名，二等奖9名，优秀奖39名，汇编论文集一册。女性理论研究会与社会性别研究中心、教育学院联合举办的“女性与教育”论坛，在探索和开拓女性教育新思维、新方法、新实验方面令人耳目一新；女性健康关怀中心为全校女职工建立个人健康档案，进行体检结果分析，举办健康大讲堂，帮助女教职工提高预防妇科疾病的能力；护士协会举办多项专业知识讲座与培训，交流提高护理技能，提高广大护理人员运用法律武器保护自己权益的意识。

五、加强自身建设，创新工作机制，巩固“建家”成果，实现跨越式发展

1加强民主政治建设，胜利召开我校第二次教职工暨工会会员代表大会

2009 年 12 月 24 日 至25日我校隆重召开第二次教职工暨工会会员代表大会。大会审议通过了《校长工作报告》、《工会（教代会）工作报告》、《学校财务工作报告》、《工会经费使用情况报告》；民主评议了校级领导干部；选举产生了新一届工会委员会；通过了《立足岗位建功立业，为建设高水平大学做贡献》倡议书。

大会全面总结了第一届“双代会”以来学校各项事业所取得的成绩和经验，提出了今后五年工会和教代会工作的指导思想、工作思路和主要任务。代表们以高度的主人翁精神，对学校的改革、建设和发展提出了很多宝贵意见和建议，大会收到代表提案253个。

这次大会是一次民主团结的大会、奋发鼓劲的大会、凝心聚力的大会。大会进一步调动和提高了广大教职工的积极性、主动性和创造性，在全校形成了心往一处想、劲往一处使，群策群力，共谋大计，共创大业的良好局面。进一步团结和动员教职工讲大局、讲团结、讲奉献，聚精会神抓内涵，改革创新谋发展，重点突破上水平，更加努力勤奋工作，为高水平大学的建设做出更大的贡献。大会取得圆满成功！

2强化内涵建设，扎实推进基层工会“建家”工作

我校基层工会“教工之家”建设工作自2008年3月启动以来，经过近一年的积极努力，基层工会的工作环境、工作条件有了较大改善，工会活动的场所设施有了物质保障，工会工作出现了前所未有的崭新局面，建家工作取得了阶段性成果。

为进一步深化“教工之家”内涵建设，促进基层工会工作规范化、制度化、科学化，努力把基层工会建设成为组织健全、维权到位、工作规范、作用明显、职工信赖的美好家园。经过认真筹备，校工会于6月上旬在化学与能源学院召开全校基层工会建设“教工之家”工作现场经验交流会。基层党委（总支）书记和工会主席参加了会议。会上，校党委副书记、工会主席李兴成作了题为《深化教工之家内涵建设，再创建家工作新的辉煌》的重要讲话。商学院工会、水利与环境学院工会、图书馆工会、五附院工会等单位作了典型发言。会后，各基层党委（总支）书记和工会主席参观考察了商学院等6个单位“教工之家”的建设情况。

会议进一步统一了思想，提高了认识，总结了经验，达到了取长补短、互相学习的目的，形成各具特色的工会工作新格局，为我校创建河南省“模范教工之家”奠定良好基础。

3夯实基层工会组织基础，圆满完成基层工会换届改选工作

为加强基层工会组织建设，迎接“双代会”召开，根据学校机构改革和中层干部换届的情况，校工会安排部署了全校基层工会改选换届工作。各基层工会在单位党组织领导下，按照文件要求，履行民主程序，按时完成了换届改选工作。一大批年富力强、工作水平高、责任心强的同志走上了工会工作岗位，为工会工作的发展奠定了坚实的组织基础，为“双代会”成功召开提供组织保证。

4切实抓好外来务工人员入会工作

按照全总、省总有关精神，校工会高度重视外来务工人员的入会工作，最大限度地把在校务工人员组织到工会中来，最大限度地依法维护好务工人员的劳动经济权益、民主政治权益和精神文化权益。

六、积极开展健康有益的文体活动，活跃校园文化生活

校工会积极开展形式多样、丰富多彩的文体娱乐活动，促进了教职工身心健康，展示了教职工良好的精神风貌，活跃了校园文化，促进了精神文明建设。一年来，校工会配合有关部门精心组织，圆满完成了2009年校田径运动会上教职工的各项赛事，近千名女教职工表演的大众广播操为开幕式增光添彩；教职工乒乓球、棋牌类比赛、首届网球比赛等赛事规模大、水平高、竞争激烈、场面火爆，备受师生的关注和喜爱。此外，校工会还承办了“全国烟草杯中老年羽毛球比赛”和河南省“省管高校乒乓球赛”。增进了与兄弟高校之间的友谊，加强了相互了解，扩大了学校的社会影响。

为庆祝新中国60华诞，校工会举办了“我爱我的祖国” 大型主题合唱比赛。全校教职工4000余人满怀豪情，把对祖国的热爱、对远大理想的追求，融入到激昂的旋律之中。他们纵情高歌，唱出了心中的豪迈，唱出了进取精神，唱出了新时期人民教师的良好风貌。这种良好的精神状态一直延续到教学、科研、医疗和管理服务工作中，进一步激发了全校教职工爱党、爱国、爱校的热情，增添了干事创业的劲头校女工委成立了“郑州大学女职工木兰健身协会”，在女职工中开展了“阳光体育促健康”活动。目前已有44个基层单位的1118名女教职工自愿报名参加，并积极投身到协会开展的各项培训活动之中。

2009年，学校工会在校党委的领导和行政的大力支持下，在各有关部门的积极配合和广大教职工的共同努力下，取得了显著的成绩，为学校的各项事业发展做出了应有的贡献，受到了教职工的广泛好评。新的一年里，我们将高举中国特色社会主义理论伟大旗帜，认真贯彻落实我校第二次党代会和“双代会”精神，勤奋工作，开拓进取，围绕中心，服务大局，为构建和谐校园、加快高水平大学建设步伐做出新的更大的贡献。

郑州大学工会委员会

2010 年 1 月 16 日