2019年9月自学校“不忘初心、牢记使命”主题教育开展以来，机关党委通过对机关所属部门的走访调研，在学校此次机构调整和中层干部换届工作中机关部门人员变动大，各党支部班子不健全且均已到届，个别新成立部门需要及时成立党支部等情况，为此，首先聚焦机关基层党支部组织建设，注重配强配齐党支部班子，夯实机关基层党建工作基层基础。

一是全面摸清机关各党支部党员信息。截止目前，机关党委对所属35个单位436名职工的基本信息进行统计，完成了343名党员的组织关系核对、127名党员组织关系的转出、91名党员组织关系的转入等工作，进一步规范和完善党员组织管理系统。

二是抓好机关各党支部调整和换届工作。为更好地发挥党支部战斗堡垒作用，在充分调研和深入征求意见的基础上，按照党章和基层党支部工作条例及学校有关要求，及时发出对机关各党支部进行调整的通知，9月底之前完成了机关35个单位的32个党支部的调整设置。根据部门组织关系归属调整，对机关党委原有党支部做出了撤销、转出、新成立等调整的决定，其中撤销6个党支部、转出7个党支部、新成立3个党支部、联合成立党支部3个，并对党支部名称进行了规范命名。同时制定了《关于开展机关党委各党支部委员会换届选举工作的通知》，对党支部设立和党支部委员会组成、选举工作程序等作了详细而明确的规定和要求。

三是召开主题教育专题党课学习宣传基层支部建设。10月10日，机关党委书记张承凤同志以“标准化规范化建好党支部，推进机关高质量党建工作”为题为广大机关党员做“不忘初心、牢记使命”主题教育专题党课，把机关开展主题教育与抓机关基层党支部组织建设相结合，围绕认真做好“不忘初心、牢记使命”主题教育、标准化规范化建好基层党支部、推进新时代高校机关党建高质量发展等三个方面展开论述，对如何标准化、规范化、科学化设立党支部和加强基层党支部建设做出具体指导，并对机关各党支部换届选举工作的程序和要求做了详细的讲解和动员部署，各党支部负责人听后感到工作思路更加清晰、方法更加具体实用，为各党支部换届选举工作打下了坚实基础。

四是注重配强机关基层党支部书记和配齐支部班子。机关党委全程指导各党支部换届选举工作，及时与各党支部沟通协调，帮助解答支部选举工作中的问题和困惑，严格审查各党支部书记和支委委员人选和资格，严肃选举程序和审批程序，要求部门一把手是党员的要担任党支部书记，强调党建工作和业务工作同等重要，一把手要两手都要抓、两手都要硬，认真履行党建工作第一责任人。截止10月底，机关党委32个党支部全部完成了换届选举工作，机关党委还专门召开了机关各党支部书记工作会，宣布各支部换届改选结果，并对各党支部工作任务、主题教育整改落实、党建创新活动以及下一步筹备召开机关党员代表大会和机关职工会员代表大会等工作进行了部署，不断推进机关党建工作朝着一流目标建设。