为认真贯彻落实学校党委《关于在深入开展创先争优活动中实行公开承诺的实施意见》精神，紧密结合我处党支部工作实际，现就加强党支部自身建设、转变机关作风和为师生办实事等问题公开承诺如下：

一、充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用：

 一是把建设学习型党组织作为加强党支部自身建设和提高党员素质的重要抓手。坚持每月不少于两次集中学习的制度，班子成员带头参加学习。倡导党员根据自身思想和业务工作需要自学，在处内形成浓厚的学习风气。

 二是把廉洁教育和落实廉洁从政的各项规定作为加强党支部建设的重要内容。严格执行关于廉洁从政的各项规章制度，物资采购、工程招标严格程序、阳光操作。坚持民主集中制，规范工作运行机制，不断增强党支部的凝聚力和战斗力。

 三是党员领导干部以身作则，充分发挥模范带头作用。凡是要求其他党员做到的，自身首先做到；凡是有违制度规定的事自身决不触犯。以班子成员的思想、工作和日常行为影响和带动党员队伍建设。

二、切实转变机关作风，不断提高管理和服务水平：

 一是挂牌上岗，规范程序，文明服务。实行挂牌上岗，全体人员的职务、职责和办事程序明确、公开，接受师生监督。接人待物做到：文明、礼貌、热情、周到。办事快捷、规范、严谨。

 二是按照建设“985”高校的要求，衡量和提升我校后勤管理水平，为学校创建高水平大学提供有力后勤支撑。

 三是深入实际，调查研究，解决问题。建立行之有效的后勤服务巡查和考核制度。贴近一线，深入实际，做到察实情，出实招，办实事，使我校后勤管理与服务的科学化、规范化、精细化水平得到大幅度提升。

三、积极争取和创造条件为基层和师生办实事：

 一是争取在进入雨季前，对已查明的17栋屋面漏雨的家属宿舍和公共建筑抓紧进行维修。

 二是克服困难，千方百计解决今年新生入学的住宿问题。由于学校办学规模扩大，我校四校区学生宿舍资源紧张，特别是南校区、新校区矛盾更为突出。为此，我们将采取多种措施，积极运作，确保学校招生计划和学生基本住宿条件得到落实。

     三是攻坚克难，解决医学院南家属院供暖的老大难问题。因故医学院南家属院供暖必须由附属医院改为社会集中供热。这是我校老校区第一个接入社会供热体系的区域，系统改造难度大，施工矛盾多。对此，我处将积极与郑州市和校内有关部门协调、 协作，科学组织，迎难而上，确保在入冬前解决该家属的采暖问题。

 四是加大工作力度，积极推进南、北两校区电力增容工作。随着学校各项事业快速发展，我校南、两个校区供电容量严重不足。在我处的建议下，南、北两校区增容已列为学校重点工作，计划在两年内完成。今年这项工作正式启动。我处将克服一切困难，积极推进这项工作。

五是创新工作思路，做好夏季中央空调启用和冬季采暖工作。加强设备维护管理，保证设备正常、安全运行；提高服务质量，维修及时，服务规范、热情；在充分论证的基础上，采用新的能源管理模式，节约能源经费，提高制冷和采暖效果。

 

                                                            2011年4月11日