2016年，机关工会将认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，紧密围绕学校“双一流”建设和综合性研究型大学定位，准确把握机关党委、校工会工作要求，准确把握机关实际特点，准确把握机关职工需求，努力增强政治性、先进性和群众性，着力做到“四个加强”，积极探索新时期新常态下工会工作规律，推动机关工会工作实现新发展。

一、加强学习  提高认识

1、贯彻落实中共中央《关于加强和改进党的群团工作的意见》，保持和增强工会组织的政治性、先进性、群众性，克服和防止“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”现象，全面把握群团工作发展道路的“六个坚持”基本要求和“三统一”的基本特征。

2、组织开展《郑州大学“十三五”发展规划》的学习、宣传。围绕学校重点工作，继续开展“创先争优”活动，开展“三育人先进个人”、“五好文明家庭”的评选和“满三十年教龄教师”的推选工作，把创先争优活动与日常工作融为一体，为学校的建设和发展创造出一流的服务质量、一流的工作成效。

3、认真配合学校开好第三次教职工代表大会暨工会会员代表大会。

4、开展"好书伴我行，书香满机关"读书系列活动。通过推荐优秀书目，发放优秀图书，组织读书分享，举办专家辅导，表彰读书积极分子，在机关营造“热爱阅读，终身学习”的良好氛围。

5、协助机关党委办好机关大讲堂，提升机关职工的理论水平、业务能力和道德修养。

二、加强服务  凝心聚力

6、围绕学习型、服务型、创新型“教工之家”的建设要求，积极培育健康和谐的机关文化，增设职工交流活动场所，提升机关“教工之家”的内涵建设，努力打造职工认可的“温馨之家”。

7、以人为本，多为机关职工做暖心、聚力、鼓劲的实事、好事，建立困难职工信息档案；看望生病住院职工；慰问生育家庭职工；举办职工“荣休”仪式；举行新进机关职工、单身青年职工等联谊活动。

8、组织好一年一度的教职工体检工作；选派好机关劳模参加学校暑期劳模休养工作；协助学校扎实做好“送温暖”、“金秋助学”、大病救助、法律援助、心理咨询服务等工作。

9、认真做好职工“维权”工作，设立职工“意见箱”，通过正常途径和渠道，积极反映教职工的诉求，维护教职工合法权益，

10、做好女工工作顶层设计，推动创新发展；落实基层女工工作量化考核，形成特色品牌；认真开展庆“三八妇女节”系列活动；深化服务意识，维护女职工合法权益和特殊利益；认真抓好计划生育新政策的学习宣传工作。

三、加强引导  改进作风

11、结合纪念建党95周年和红军长征胜利80周年系列活动，向职工积极传播爱党爱国、拼搏奋进的情怀，激发工作热情，努力建设以“忠诚、奉献、团结、创新、高效、卓越”为目标的机关文化。

12、大力弘扬社会主义核心价值观，深入推进职业道德和个人品德建设。

13、协助机关党委开展“机关作风满意度评议”、“首问负责制”、“党员示范岗”创建活动，有效提高机关办事效率，努力提高机关职能部门的服务意识和服务水平，有效地改变机关工作作风。

14、创新工会工作的舆论宣传，充分利用新媒体，广泛宣传机关工会的政策主张、机关职工的好人好事和意愿诉求，发出好声音，传播正能量。

四、加强活动  增进健康

15、举办春季“健身月活动”，增进职工身体健康，营造全民健身的良好氛围。

16、举办秋季“职工趣味运动会”，促进职工相互交流，展示职工蓬勃向上的良好风采。

17、组织职工参加郑州大学“2016年阳光体育运动会”、排球、羽毛球、网球比赛和第六届教职工智力运动会。

18、建立职工“兴趣小组”和微信群，进一步活跃职工文化生活，促进学校精神文明建设。

 

 附件：  机关工会2016年主要工作时间表.doc  
 

 机 关 工 会

                                 二零一六年三月二十九日