来源：文摘报

近年来，一些央企的高收入、高福利，始终处在舆论的“风暴眼”。这些央企主要是石油石化、冶金、通信、煤炭、交通运输和电力系统。

豪华“央企”

2006年8月，南航近6000名空姐统一换新装，每位空姐的整套“行头”造价近万元人民币。而今年上半年南航亏损总额达8.35亿元。

2006年3月，中国联通大动作更换司标，对于一个营业网点遍布全国的大公司，据业内人士透露：“此次更换司标，中国联通砸进数亿！”

某央企内部人士说：“我们老总公款请客，一桌上万元是常事。”“老总的办公室装修花了20万！清一色的高档办公设备，单独配有宽敞豪华的卫生间和休息间。”

更有甚者，“单位不是没钱发，而是发愁找不到名目。单位员工每月都有报销任务，1500元的超市购物和1000元的汽车油票，超市小票好弄，但油票对于没开车的员工就不那么好办了。所以领导经常批评，说连钱都不会花，你还有什么本事？”

“只比薪水，不比水平”

“一些央企奢侈之风盛行，主要是当前国有资产管理缺乏必要的监控手段。”有关专家说。按照现行的政策，央企的税后利润归其所有。所有央企名义上归全民所有，但公众并不享有收益权，央企赚再多的钱，在很大程度上只能成为它自己的“家庭盛宴”。“亏了要国家补，赚了自己用，老总的收入动辄几十万元、上百万元，甚至上千万元。”

某些垄断企业占据了巨量的社会资源，维持的却是一份低效率。某自来水厂因不断亏损准备提高水价，可是，该水厂的“老总”却领着20万元的年薪。高工资、高福利加上公款吃喝、出国旅游、公车私用等等统统计入成本。于是，亏损—提价—再亏损—再提价，某些垄断企业就这样进入一个可怕的“旋涡”。

拿谁的钱“修复形象”

在饱受社会一系列关于行业垄断的指责后，包括中海油、铁道部、中国电信等央企，纷纷展开了“公关战”。

2006年10月30日，在希望工程实施17周年之际，一家央企向中国青少年发展基金会捐赠人民币1.2亿元，紧接着又向中国残疾人福利基金会捐赠6000万元人民币。如此“豪捐”很大一部分跟急于改善自身的企业形象有关。有人对此却持质疑态度，“央企获得的利润，是靠垄断和价格优势获得的，应该上缴国库，慷国家之财树自身形象，于法于理都说不过去。”

金黄色的沙漠，渺无人烟的旷野，一位员工站在火红的加油站大厅下……今年3月，这条以“不仅着眼于企业利益”为主题的形象广告，频频出现在央视晚7时的《新闻联播》之后的黄金时段上。北京石油化工学院杨钟红副教授认为：“央企不应该砸巨资到这里做形象广告，央企高额利润的一部分是以消费者的福利为代价的。换句话说，它付给央视巨额广告费中的一部分，怎么能由普通民众来埋单呢？”

一专家认为，国资委应代表全民履行出资人的职责，将央企一家之私转化为全社会的福利。 （《瞭望》2007年第50期）                            （发布日期： 2006-12-14）